Management

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Changement climatique : un nouvel enjeu-clé pour 31 normes ISO de Systèmes de Management

Prenant acte de l’urgence à prendre en compte de façon effective les enjeux climatiques et leurs impacts, l’ISO a décidé de faire figurer le changement climatique dans un amendement « A1:2024 » à effet immédiat applicable à 31 Normes de Systèmes de Management.
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osh conference 2022 psychosocial risks in (un)expected places

Conférence ETUI – Les risques psychosociaux dans des lieux (in)attendus

L’European Trade Union Institute (ETUI) organise les 19 – 20 octobre 2022 dans les locaux de l’ITUH (Auditorium, Boulevard du Roi Albert II, 5, 1210 Bruxelles, Belgique) et en ligne une conférence intitulée « Les risques psychosociaux dans des lieux (in)attendus ».
Cette conférence vise à enrichir le débat sur les risques psychosociaux en incluant des segments moins visibles de la population active. Réunissant des experts des milieux universitaires et politiques, la discussion contribuera à jeter les bases d’une approche plus globale et complète pour adresser les risques psychosociaux liés au travail Lire la suite de : Conférence ETUI – Les risques psychosociaux dans des lieux (in)attendus

enquête publique – norme volontaire pr nf en iso 14002 2

Enquête publique de l’AFNOR au sujet de la future norme volontaire PR NF EN ISO 14002-2

L’AFNOR a lancé une enquête publique jusqu’au 13 mai 2022 au sujet de la future norme volontaire PR NF EN ISO 14002-2 « Systèmes de management environnemental … dans le cadre d’une thématique environnementale donnée — Partie 2 : Eau » Lire la suite de : Enquête publique de l’AFNOR au sujet de la future norme volontaire PR NF EN ISO 14002-2

débat sur Le lien entre confiance et qualité de vie au travail

Le lien entre confiance et qualité de vie au travail

Dans le cadre de la 8e édition du « Mois de l’innovation publique », s’est tenu un très intéressant débat sur le lien entre confiance et qualité de vie au travail (abordée ici sous l’angle de la qualité du travail) Lire la suite de : Le lien entre confiance et qualité de vie au travail

Le télétravail des cadres en temps de crise

Télétravail : entreprises et managers en quête de nouveaux équilibres

En plein contexte de pandémie Covid-19 qui a conduit à des confinements et à l’instauration obligatoire et précipitée du télétravail, l’APEC vient de faire paraître le 17 décembre 2020, une étude intitulée « Le télétravail des cadres en temps de crise » dont le sous-titre « Un mode de travail expérimenté dans un contexte atypique et que les cadres aspirent à pérenniser » résume bien le contexte et une des principales conclusions. Lire la suite de : Télétravail : entreprises et managers en quête de nouveaux équilibres

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